Motivationspsychologische Erkenntnisse helfen herauszufinden, was Menschen in ihrem Leben antreibt und was Sinn vermittelt. Daher können berufliche sowie private Veränderungsprozesse so gestaltet werden, dass sie im Einklang mit den eigenen Bedürfnissen stehen.
DHfPG-Dozentin Prof. Dr. Julia Krampitz erklärt am 13. April in ihrem Vortrag, wie Sie durch Motivationspsychologie sich und Ihr Mitarbeiterteam führen und vor allem fördern können.
Führen, fördern und motivieren
Mit motivationspsychologischen Erkenntnissen können Sie besser nachvollziehen, was Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Leben antreibt. So haben Sie die beruflichen Veränderungsprozesse Ihres Mitarbeiterteams selbst in der Hand. Das spart wiederum Ressourcen, hält gesund – und bildet nicht zuletzt auch die Basis für gegenseitiges Verstehen, Toleranz und Wertschätzung gegenüber dem Mitarbeiterteam.
Außerdem erfahren Sie im Vortrag:
- welche Relevanz die Motivationspsychologie bei der Reflexion des Führungsstils zukommt;
- wie Motive analysiert werden können, um Hebel zum Führen, Fordern und Motivieren zu finden;
- wie Sie Sicherheit für Ihre Führungsrolle gewinnen können.
Wann?
13. April, 16:15 – 17:00 Uhr
Über die Speakerin:
